2020年12月21日    星期一
 


大學生生活津貼成“普惠制”!威海“人才六條”助力企業復工復產
 
發布人:彭輝
2020-3-2

    在抗擊疫情的關鍵階段,為支持企業復工復產,威海市人才工作領導小組出臺《關于充分發揮人才工作職能支持企業抗疫情穩經營的六條措施》,幫助企業穩定生產經營、解決實際困難,切實增強企業抗擊疫情、共克時艱的信心。

在保障企業引進人才方面,擴大大學畢業生“521生活津貼”發放范圍,自2020年起將發放范圍擴大到全市所有正常經營且繳納社保的企業,符合條件的全日制博士研究生、碩士研究生、大學本科畢業生,每月分別享受5000元、2000元、1000元的生活津貼。幫助廣大企業降低用人成本。實施產業緊缺人才聚集計劃,扶持企業引進產業緊缺的中高級技術與管理人才。推廣運用線上就業服務平臺,為企業提供崗位發布、形象展示、遠程面試等在線招聘服務,提高人力資源供求匹配效率。

在扶持人才就業創業方面,將“人才貸”對象范圍由“省級以上人才工程入選者和市級重點人才工程入選者”擴大到涉及企業人才申報的全部人才工程入選者,覆蓋對象增加120余家。將企業技術工人等“藍領人才”納入人才公寓保障范圍,鼓勵政府統籌的人才公寓提供租金、物業費減免等優惠措施,并優化申報流程、縮短審批時間,做到“即到、即辦、即入住”。

此外,政策還適當擴大“威海英才卡”發放范圍并建立人才訴求快速會商機制,發揮高層次人才“一站式”服務中心作用,及時掌握、迅速解決專家人才在工作、生活、科研等方面的需求和困難,切實幫助專家人才更好投入到生產研發工作中。


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